新华社:美联储回购之“水”能否解金融市场之“渴”

记者 郑菁菁 

宗教与宗教极端主义,是本质不同的概念。任何一个宗教都是劝人为善。一个宗教信仰者或者一个宗教群体如果不能宣扬和做到与人为善,说明对教义的理解出现了偏差或者根本就缺乏与其教义一致的宗教的行为基础。因此,一种极端思想和行为无论以什么宗教的形式出现,它的本质都是非宗教的,充其量是打着宗教的幌子而已。从深层次来讲,宗教问题是思想问题、信仰问题、意识形态问题,以及与之相应的宗教行为问题;而宗教极端主义者在布道宣教名义的掩盖、庇护下,利用宗教从事暴力恐怖、分裂国家等极端主义活动就不是什么宗教问题而是政治问题了。宗教极端主义的目的、动机、基本主张、组织形式、活动手法,完全暴露出它已经脱离了宗教的范畴。我的特工爷爷

《就业促进法》《就业服务与就业管理规定》等对职业中介机构及其职业介绍行为进行了规范。对职业中介机构实施劳动保障监察,具体事项主要包括以下几方面:职业中介机构是否在服务场所明示营业执照、职业中介许可证、收费标准、监督电话;职业中介机构是否建立服务台账,记录服务对象、服务过程、服务结果和收费情况;职业中介机构提供职业中介服务不成功的,是否退还向劳动者收取的中介服务费;职业中介机构是否违反规定提供虚假就业信息,为无合法证照的用人单位提供职业中介服务,或者伪造、涂改、转让职业中介许可证;职业中介机构是否违反规定扣押劳动者居民身份证等证件;职业中介机构是否违反规定向劳动者收取押金;职业中介机构是否为不满16周岁的未成年人介绍就业;职业中介机构发布的就业信息中是否包含歧视性内容,是否为无合法身份证件的劳动者提供职业中介服务的,是否介绍劳动者从事法律、法规禁止从事的职业,是否以暴力、胁迫、欺诈等方式进行职业中介活动的,或者是否超出核准的业务范围经营。如果职业中介机构违反了相关禁止性规定,劳动者可以及时向劳动保障监察机构举报、投诉。同时,如果发现存在未经许可和登记就擅自从事职业中介活动的,也可以向劳动保障监察机构和工商行政管理部门进行举报。广安4女失联内幕

根据集团公司工会的有关规定,切实加强对基层工会工作的检查考核,扎实推进“创先争优”竞赛,不断创新建会思路,丰富建会内容,巩固建会成果,提升建会质量,尤其加强对驻外工会工作检查指导力度,促进企业工会发展,大力推进企业工会工作规范化建设。其次,高度重视,完善选拔用人机制。要积极培养工会干部队伍中的骨干,把那些政治强、作风正、素质好、年富力强,适合并热爱工会工作,又有开拓创新、扎实肯干和组织领导能力强的干部,大胆选用到工会工作领导岗位上来。同时,要注意从工作和业务一线上的先进分子中培养,充实到工会干部骨干队伍,体现工会干部的整体实力,保持工会干部队伍的生机和活力。王思聪新增投资

夯实基层基础,密切联系群众。基层群团组织是群团组织密切联系群众、开展各项工作的承载者和实践者,不建强基层组织,群团工作就会浮在面上,更谈不上保持和增强群团组织的群众性。新形势下的群团工作,必须针对当前社会群体变化快、流动大和需求多元的特点,探索多种形式的基层组织形态,巩固群团已有组织基础,加快新领域新阶层群团组织建设,构建纵横交织的网络化组织体系。可探索创新面向基层、面向社会的群团组织设置形式、管理模式和运行机制,整合基层群团力量建立乡镇(街道)群团工作中心,通过“定政策、定人员、定窗口、定经费、定机制”,破解基层群团组织无人办事、无钱办事、无阵地办事的难题,切实解决服务群众的“最后一公里”问题。韩安冉和婆婆互撕

“泰顺有一位90后副镇长出山!18岁参加工作,不知何时提任副科长级,现转任实职副镇长,年仅24岁。”这是最近微博上转载率很高的一则帖子。广州马拉松

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